بوابة الشمس
بوابة الشمس للأخبار
أهم الأخبار
بحضور محافظ القليوبية.. حملة مكثفة لتنظيم مواقف سيارات السوزوكي بمدينة بنها محافظ القاهرة ووزير الشباب والرياضة يتفقدان حى المطرية عقب الافطار ويلتقيا الشباب المنظم لأكبر حفل افطار جماعى شعبى فى مصر محافظ الدقهلية: مستشفى كلى ومسالك ميت غمر تحصد المركز الثالت على مستوى الجمهورية في التقييم الوزارى السنوي محافظ الدقهلية يتدخل لحل أزمة السرفيس باحدي المحطات بالمنصورة ويوجه بتوفير أوتوبيسات نقل جماعي محافظ الدقهلية يقود حملة تفتيشية مفاجئة بالوحدة المحلية لمركز ومدينة بلقاس لضبط الأداء الإداري محافظ أسيوط يشهد إنطلاق فعاليات مسابقة ”أوائل الطلبة” للموسم الرابع من مدرسة السلام المتطورة بحي شرق محافظ أسيوط يتفقد شوارع منطقة المجاهدين بحي غرب ويتابع أسعار السلع بمنافذ البيع محافظ أسيوط يتناول الإفطار على إحدى موائد الرحمن مع أهالى”الوليدية” بحي شرق محافظ أسيوط يشهد احتفالات مديرية التربية والتعليم بيوم الشهيد على مسرح مدرسة الجامعة بحي شرق تعرف علي نشاط الإدارة العامة للمرور خلال 24 ساعة حملات امنية بالقاهرة تستهدف حائزى ومتجرى المواد المخدرة والأسلحة النارية غير المرخصة بمنطقة مؤسسة الزكاة بروفات أمنية لتأمين القمة.. الأهلي والزمالك في اختبار ”دوري نايل” الاستثنائي

تحقيقات وتقارير

محافظ القاهرة يترأس اللجنة العليا للقيادات بحضور وزير النقل ومحافظ الفيوم والقاهرة الأسبق لإجراء المقابلات الشخصية للمتقدمين لشغل بعض الوظائف القيادية

ترأس د. إبراهيم صابر محافظ القاهرة اللجنة العليا للقيادات بحضور د. جلال السعيد وزير النقل ومحافظ الفيوم والقاهرة الأسبق لإجراء المقابلات الشخصية للمتقدمين لشغل وظائف مدير عام الادارة العامة للشئون الإدارية، ومدير عام الإدارة العامة للمساكن والتسكين ، ومدير عام الإدارة العامة للايرادات ، ومدير عام الإدارة العامة للشؤون المالية، ومدير عام الإدارة العامة للإحصاء والتقارير والنشر الإلكتروني، ومدير عام الإدارة العامة للنظم والتطبيقات والدعم الفني لاختيار الأكفأ والأنسب لإنجاز المهام المطلوبة للوظيفة وفقًا لأحكام القانون والشروط المعلن عنها .

وأكد محافظ القاهرة علي استمرار محافظة القاهرة فى الدفع بالكوادر الشابة، وتمكين المرأة فى عدد من الوظائف القيادية بها تنفيذاً لتوجيهات القيادة السياسية بتطوير منظومة العمل الحكومي والإداري وضخ دماء جديدة لتحقيق التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030، وإحداث نقلة نوعية بمستوى الخدمات المقدمة للمواطنين فى إطار إستراتيجية الدولة المصرية فى رفع مستوى الأداء بالجهاز الإداري بها .

وأشار محافظ القاهرة إلى أن اللجنة قامت بإجراء المقابلات الشخصية لعدد ٤٩ من المتقدمين ، حيث يتم فحص أوراقهم والمفاضلة بينهم لاختيار أفضل العناصر بكل شفافية ، إلى جانب مناقشة المتقدمين حول مقترحاتهم لتطوير منظومة العمل، وقياس مهارات الاتصال والسمات الشخصية ومعرفة قدراتهم على حل المشكلات وإدارة الأزمات وسرعة اتخاذ القرارات المناسبة .

موضوعات متعلقة